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Perguntas recentes com o assunto férias

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Fui contratado em 19 de Maio de 2015, trabalho numa escola, pelo caixa escolar. As férias são sempre no fim do ano (Dezembro), ou no inicio (Janeiro), para não atrapalhar a grade. Naquele mesmo ano não tive férias pois não tinha completado o ciclo de doze ... 3 faltas não justificadas, porém, me disseram que minhas férias serão reduzidas por conta das faltas que tive no ano de 2016. Isso procede?
perguntado em 30 de novembro de 2017 em Direito Trabalhista Alex Barros Prieto Junior Novato 0 pontos 1
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Eu estava no fim da licença maternidade eu fui pedir as minhas férias, eu marquei para o dia 1/07, só que pelo período de dois dias antes e o dia 01/07 eu ainda não tinha recebido as minhas férias, então eu fui na empresa e eles me falaram na hora que não ... pagar depois fazendo hora a mais. Eu tenho que pagar essas horas referente a esses dias, sendo que a culpa não foi minha e sim da empresa?
perguntado em 22 de novembro de 2017 em Direito Trabalhista Ariane Campos Dos Santos Novato 0 pontos
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A empresa onde trabalho não quer me dar férias alegando q tive faltas e suspensões enquanto estava grávida, isso e possível? Eu sei q 30 dias não tiro mais alguns eles tem q me dar ne?
perguntado em 9 de novembro de 2017 em Direito Trabalhista Cinthya Cardoso Novato 0 pontos
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eu completei 1 ano de casa no dia 20 de maio de 2017 , pouco tempo mais ou menos 1 mês depois desse 1 ano de casa eu soube que estava grávida e faltei 1 mês sem atestado , queria saber se isso interfere nais minhas férias de agora no caso irei tira férias agora dia 10 de novembro ? portanto queria saber se tenho direito a essas férias agora ? agradeço
perguntado em 31 de outubro de 2017 em Direito Trabalhista Suzanna Chaves Novato 5 pontos
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Ao marcar minhas férias, o sistema acusou "Remuneração suspensa", e com isso só teria 18 dias de férias. Toda essa "confusão" foi causada por um afastamento que tive entre junho e agosto /2016. Me foi concedido alta no inss em 27 de julho e em 28 de ... no INSS. O empregador pode me cobrar pelo afastamento em recurso do INSS? Mesmo com a carteira suspensa? Mesmo negando o benefício(INSS)?
perguntado em 30 de outubro de 2017 em Direito Trabalhista ALUYSIO NUNES CAMPOS Novato 5 pontos
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Mesmo com atestado medico a firma tem direito descontar do pagamento das ferias?
perguntado em 28 de outubro de 2017 em Direito Trabalhista NATALIA DA ROCHA BRITO Novato 0 pontos
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boa noite , gostaria de saber porque eu faltei 4 dias mas contarão como cada dia que eu faltei por 2 mas ferias assim me deram só 24 dias isso pode
perguntado em 27 de outubro de 2017 em Direito Trabalhista Pedro Santos Novato 0 pontos
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Fui demitido estando de ferias isso pode e legal gosteria de saber Me entregarão carta de ferias dia - 3 de abril mas sai dia7 de abril quando foi dia 4de maio me demitiram isso tenho como prova gostaria de saber se é legal demitido o funcionário de ferias
perguntado em 3 de junho de 2017 em Direito Trabalhista cleober sarmanho Novato 0 pontos 1
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Tenho uma dúvida é não encontrei nenhuma informação relacionada ao tema na Internet. Relaciona férias e decreto de recesso administrativo no poder público. Eis a dúvida: Um servidor público tem férias agendada, por exemplo, para o período ... recesso administrativo? Qual o entendimento neste caso, considerando as particularidades da administração pública e os direitos trabalhistas dos servidores?
perguntado em 27 de abril de 2017 em Direito Trabalhista Anelize Moreno Novato 0 pontos 1 1
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Boa tarde. Gostaria de tirar uma dúvida sobre o prazo para tirar férias. Li a CLT mas não consegui interpretar. Entrei na empresa em Feverieiro/2014, gozei minha primeira férias em Dezembro/2015. Desde então, não entrei mais de férias. Gostaria de saber quando vence minha próxima férias. Att,
perguntado em 8 de março de 2017 em Direito Trabalhista Ivan Soares Novato 0 pontos 1 2
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Ola! Tenho faltas Acima de 32, nao tenho direito de nenhum dia , mais eu recebo dinheiro das ferias ?
perguntado em 26 de fevereiro de 2017 em Direito Trabalhista FELIPE SILVA FOLHA Novato 0 pontos 1 1
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Boa tarde, Eu tiro férias sempre em Abril sendo que tive 6 faltas injustificas após esse período, caso eu venha tirar as férias em Agosto de 2017 (com 16 meses) a empresa poderia mesmo assim descontar as faltas, mesmo passando o prazo de 12 meses?
perguntado em 24 de novembro de 2016 em Direito Trabalhista Manoella Novato 0 pontos 1 2
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Estava com férias marcada para o dia 11/04/2016 e fui demitido hoje 21/03/2016 por corte de gastos. Ouvi dizer que quando está com férias marcada é pago mais um salário, procede a informação?Obrigado.
perguntado em 21 de março de 2016 em Direito Trabalhista Michell Vidal Novato 0 pontos 1 1 1
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A empresa tem direito de descontar um dia de feriado porque eu estava em periodo de férias? Sai de ferias no dia 13/10/2015 (logo após feriado). No retorno achei que ia receber o equivalente a 12 dias, pois trabalho de segunda a sexta. Me informaram que pagam somente 11 dias pois o dia 12 foi feriado. Isso está correto?
perguntado em 6 de novembro de 2015 em Direito Trabalhista Berenice Olaio Novato 0 pontos 1 1 1
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Olá, as faltas que tive durante o ano e já foram descontadas em contra cheque podem ser descontadas novamente nas férias ? Ex : Ganho 840 e tive 24 faltas injustificadas por motivo de gravidez,foram descontadas e agora recebi apenas 402 reais das férias. Alegando as faltas. Preciso que alguém me ajude.
perguntado em 24 de setembro de 2015 em Direito Trabalhista Priscila Diniz Novato 10 pontos 2 2 3
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Sai de férias em março/2015 e ainda tenho uma vencida, caso a empresa queira me dar férias novamente ainda esse ano sou obrigada a aceitar?
perguntado em 5 de setembro de 2015 em Direito Trabalhista fabiana ap silva Novato 0 pontos 1 1 2
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Olá Tenho a seguinte situação: Gostava de saber se posso exigir a folga de domingo estando a entrar de ferias na segunda feira, não tendo folgas fixas nem rotativas. Desde já grato pela compreensão, fico aguardar resposta.
perguntado em 27 de maio de 2015 em Direito Trabalhista jose Novato 0 pontos 1 1 2
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bom tenho 1 ano e 11 messes e ainda nao tirei ferias ja tenho direito a ferias em dobro
perguntado em 27 de dezembro de 2014 em Direito Trabalhista josedeoliveirasouza Novato 5 pontos 1 1 1
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O empregador pode somar atrasos para desconto das férias? O empregador somou todos os dias de atrasos e somou durante um ano, no total ele dividiu e deu quase 7dias de faltas, por isso perdi 6dias...isso é correto?
perguntado em 5 de novembro de 2014 em Direito Trabalhista Rafaela Santos Novato 0 pontos 1 1 2
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Quero solicitar minhas férias para Agosto de 2014, mas talvez por motivos pessoais eu precise concelar, posso fazer isso?
perguntado em 4 de junho de 2014 em Direito Trabalhista Eva
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